{"id":25084,"date":"2019-12-12T17:03:21","date_gmt":"2019-12-12T16:03:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.corpguard.com\/?page_id=25084"},"modified":"2021-08-02T10:11:59","modified_gmt":"2021-08-02T08:11:59","slug":"activation-d-une-cellule-de-crise-risques-speciaux","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.corpguard.com\/fr\/negocation-prise-otage-rancon\/","title":{"rendered":"Assistance n\u00e9gociations Kidnapping et ran\u00e7on"},"content":{"rendered":"

[vc_row css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1577544794287{padding-top: 50px !important;}\u00a0\u00bb][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n

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Chaque ann\u00e9e, 30 000 enl\u00e8vements sont commis dans le monde. Dans 99% des cas, les motivations sont purement financi\u00e8res. Cette pratique crapuleuse en pleine expansion ne concerne plus uniquement les hommes d\u2019affaires et les personnalit\u00e9s, mais tous les travailleurs expatri\u00e9s ou d\u00e9tach\u00e9s.
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[\/vc_column_text][vc_column_text]En tant qu\u2019employeur, vous \u00eates soumis \u00e0 une obligation l\u00e9gale de r\u00e9sultat concernant la s\u00e9curit\u00e9 du personnel (jurispruddence Abidjan<\/a>). <\/span>Dans ce cadre, vous pouvez \u00eatre amen\u00e9 \u00e0 assurer vos salari\u00e9s concern\u00e9s par les risques de kidnapping et de ran\u00e7on lors de missions ou d\u00e9placements \u00e0 l\u2019\u00e9tranger.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1577544818667{padding-top: 0px !important;padding-bottom: 40px !important;}\u00a0\u00bb][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2″ css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1577117007730{border-top-width: 5px !important;border-right-width: 5px !important;border-bottom-width: 5px !important;border-left-width: 5px !important;border-left-color: #e8e8e8 !important;border-right-color: #e8e8e8 !important;border-top-color: #e8e8e8 !important;border-bottom-color: #e8e8e8 !important;}\u00a0\u00bb][vc_single_image image=\u00a0\u00bb25210″ img_size=\u00a0\u00bbfull\u00a0\u00bb alignment=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb style=\u00a0\u00bbvc_box_shadow_border\u00a0\u00bb][\/vc_column][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2″ css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1577116544264{border-width: px !important;}\u00a0\u00bb][vc_column_text]<\/p>\n

CORPGUARD, PARTENAIRE D\u2019UN LEADER MONDIAL DU RISK MANAGEMENT ET DE L\u2019ASSISTANCE AUX NEGOCIATIONS EN CAS DE PRISE D\u2019OTAGE
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C\u2019est pour couvrir ce risque devenu tr\u00e8s \u00e9lev\u00e9 dans certains pays que des compagnies d\u2019assurance se sont adapt\u00e9es et proposent des contrats \u00ab Risques Sp\u00e9ciaux \u00bb pour l\u2019assistance op\u00e9rationnelle des collaborateurs d\u2019entreprises. Ces assurances \u00a0couvrent les risques de d\u00e9tentions arbitraires, de disparition, d\u2019enl\u00e8vement avec demande de ran\u00e7on (kidnap & ransom). CORPGUARD est Response Team Member d\u2019un leader mondial de ce type d\u2019intervention.<\/p>\n

Notre intervention en mati\u00e8re de risques sp\u00e9ciaux, tel que enl\u00e8vement ou kidnapping d\u2019un salari\u00e9 \u00a0d\u2019une entreprise,<\/b><\/strong>\u00a0s\u2019inscrit exclusivement dans le cadre l\u00e9gal de ces solutions assurancielles\u00a0(assurance kidnapping)<\/b><\/strong>.<\/p>\n

EN QUOI CONSISTE NOTRE INTERVENTION EN CAS D\u2019ENL\u00c8VEMENT, KIDNAPPING OU DE D\u00c9TENTION ARBITRAIRE D\u2019UN SALARI\u00c9 ?<\/b><\/h3>\n

Notre mission principale est de pr\u00eater assistance aux victimes<\/strong>. Notre exp\u00e9rience en gestion crise nous permet d\u2019appr\u00e9hender la crise dans sa globalit\u00e9, d\u2019identifier les parties prenantes et les rapports de force, de participer aux n\u00e9gociations. Notre intervention se poursuit jusqu\u2019\u00e0 l\u2019organisation de la remise de ran\u00e7on et la r\u00e9cup\u00e9ration de l\u2019otage. <\/b><\/strong><\/p>\n

Concr\u00e8tement, notre intervention consiste \u00e0 :<\/p>\n